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FAQ

Kanzlei Canbay

In unserer Kanzlei erreichen uns täglich ähnliche Fragen. Auf dieser FAQ-Seite finden Sie kompakte Antworten eines erfahrenen Anwalts. Sollten Sie eine individuelle Rechtsberatung benötigen, stehen wir Ihnen selbstverständlich persönlich zur Seite.

Wann sollte man einen Anwalt für Arbeitsrecht einschalten?

Spätestens bei Kündigung, Abmahnung, Aufhebungsvertrag oder einem Streit um Lohn, Überstunden oder das Arbeitszeugnis sollten Sie einen Anwalt für Arbeitsrecht in der Nähe kontaktieren. So werden Fristen gewahrt, Fehler früh erkannt und Ihre Verhandlungsposition von Anfang an gestärkt.

Was kostet ein Anwalt im Arbeitsrecht?

Die Anwaltskosten im Arbeitsrecht richten sich in der Regel nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz und dem Streitwert, zum Beispiel der Höhe des Gehalts oder der Abfindung. Vor Beginn der Beratung erhalten Sie eine transparente Einschätzung der zu erwartenden Kosten und (falls vorhanden) prüfen wir, ob Ihre Rechtsschutzversicherung die Kosten übernimmt.

Wie läuft eine Kündigungsschutzklage ab?

Wenn Sie gegen eine Kündigung klagen wollen, muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung Kündigungsschutzklage erhoben werden. Anschließend prüft das Gericht die Wirksamkeit der Kündigung, während Ihr Anwalt Ihre Ansprüche durchsetzt und oft in einem Gütetermin über Weiterbeschäftigung oder eine Abfindung verhandelt.

Was tun bei Mobbing am Arbeitsplatz?

Dokumentieren Sie unbedingt alle Vorfälle möglichst genau (Zeit, Ort, Beteiligte, Zeugen) und holen Sie sich frühzeitig Unterstützung durch einen erfahrenen Anwalt im Arbeitsrecht. Gemeinsam kann geklärt werden, ob rechtlich Mobbing am Arbeitsplatz vorliegt und welche Schritte von der Beschwerde beim Arbeitgeber bis zu Schadensersatz- oder Unterlassungsansprüchen sinnvoll sind.

Wann ist eine Abmahnung unwirksam?

Eine Abmahnung kann unwirksam sein, wenn der Vorwurf zu unkonkret ist, falsche Tatsachen zugrunde liegen, die Reaktion des Arbeitgebers unverhältnismäßig ist oder die Warnfunktion fehlt. Ein Rechtsanwalt im Arbeitsrecht kann prüfen, ob die Abmahnung aus der Personalakte entfernt werden kann und wie Sie sich strategisch am besten verhalten.

Wie kann ich mein Arbeitszeugnis prüfen lassen?

Ein Anwalt analysiert Ihr Arbeitszeugnis auf versteckte negative Formulierungen, fehlende Inhalte und formale Fehler. Sie erhalten eine Einschätzung zur Zeugnisnote sowie konkrete Änderungsvorschläge und, wenn nötig, Unterstützung dabei, gegenüber dem Arbeitgeber eine Korrektur durchzusetzen.

Wie finde ich einen Verkehrsrechtsanwalt in meiner Nähe?

Einen geeigneten Verkehrsrechtsanwalt in Ihrer Nähe finden Sie, indem Sie gezielt nach Kanzleien suchen, die sich auf das Verkehrsrecht spezialisiert haben. Achten Sie dabei auf klare Tätigkeitsschwerpunkte, nachgewiesene Erfahrung im Verkehrsrecht sowie transparente Informationen zur Beratung und Kostenstruktur.
Ein persönlicher Ansprechpartner und eine gute Erreichbarkeit erleichtern zudem die Zusammenarbeit, insbesondere bei laufenden Verfahren oder kurzfristigem Beratungsbedarf.

Was sollte ich bei Alkohol am Steuer beachten?

Alkohol am Steuer kann bereits ab niedrigen Promillewerten erhebliche rechtliche Konsequenzen haben. Schon ab 0,3 Promille drohen Sanktionen, wenn es zu Ausfallerscheinungen oder einem Unfall kommt. Ab 0,5 Promille liegt regelmäßig eine Ordnungswidrigkeit vor, ab 1,1 Promille eine Straftat.
Da Messungen, Verfahrensabläufe und die rechtliche Einordnung häufig angreifbar sind, sollte frühzeitig anwaltlicher Rat eingeholt werden, um Fahrverbot, Punkte oder Führerscheinentzug möglichst zu vermeiden.

Wann ist eine telefonische Rechtsberatung im Verkehrsrecht sinnvoll?

Eine telefonische Rechtsberatung im Verkehrsrecht ist besonders dann sinnvoll, wenn eine schnelle Ersteinschätzung benötigt wird, etwa nach Erhalt eines Bußgeldbescheids oder unmittelbar nach einem Verkehrsunfall.
Sie ermöglicht eine zeitnahe Klärung zentraler Fragen zu Fristen, Erfolgsaussichten und dem weiteren Vorgehen. Für komplexe Sachverhalte oder eine umfassende Vertretung ist in der Regel eine weitergehende Prüfung der Unterlagen erforderlich.

Kann ein Anwalt helfen, den Führerscheinentzug zu verhindern?

Ein Anwalt kann prüfen, ob ein drohender Führerscheinentzug rechtlich angreifbar ist oder zumindest abgemildert werden kann. Je nach Fall kommen Einwendungen gegen Messungen, Verfahrensfehler oder die Geltendmachung besonderer Härten in Betracht.
Auch bei bereits erfolgtem Entzug unterstützt ein Anwalt bei der Verkürzung von Sperrfristen oder bei der Vorbereitung auf eine medizinisch-psychologische Untersuchung (MPU).

Was tun nach Unfallflucht oder Fahrerflucht?

Der Vorwurf der Unfallflucht nach § 142 StGB ist strafrechtlich erheblich und kann Geldstrafen, Punkte im Fahreignungsregister sowie den Entzug der Fahrerlaubnis zur Folge haben. Zudem drohen versicherungsrechtliche Konsequenzen, da eine Unfallflucht regelmäßig als Verletzung der Aufklärungsobliegenheit in der Kfz-Haftpflicht- und Kaskoversicherung gewertet wird.

Nicht jedes Entfernen vom Unfallort erfüllt jedoch automatisch den Tatbestand der Unfallflucht. Entscheidend sind die Umstände des Einzelfalls, etwa die Einhaltung einer angemessenen Wartezeit, die Möglichkeit nachträglicher Feststellungen (§ 142 Abs. 2 StGB) oder das Vorliegen eines bloßen Bagatellschadens.

Betroffene sollten keine vorschnellen Angaben gegenüber Polizei oder Versicherung machen. Eine frühzeitige anwaltliche Beratung ist entscheidend, um Akteneinsicht zu erhalten, den Tatvorwurf rechtlich einzuordnen und sowohl strafrechtliche als auch versicherungsrechtliche Nachteile möglichst zu vermeiden.

Wer hilft mir bei Schadensersatz und Schmerzensgeld nach einem Unfall?

Bei der Durchsetzung von Schadensersatz und Schmerzensgeld nach einem Unfall unterstützt ein auf Verkehrsrecht spezialisierter Rechtsanwalt. Er prüft Haftungsfragen, bewertet die Höhe der Ansprüche und übernimmt die Kommunikation mit dem Unfallgegner oder der Versicherung.
Gerade bei Personenschäden oder streitiger Haftung ist anwaltliche Hilfe wichtig, um Kürzungen zu vermeiden und sämtliche ersatzfähigen Schäden vollständig geltend zu machen.

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